Cloud Frontend Developer (m/w/d) für IIoT-Lösungen

Stellenbeschreibung

• Konzeption und Entwicklung von Cloud-Softwarelösungen im IIoT-Umfeld (Frontend)
• Zusammenarbeit mit Kunden und Fachexperten (Maschinen-Entwicklung, UX-Design, Data-Lab)
• Anwendung anerkannter Verfahren und Methoden der Software-Entwicklung in einem agilen Prozess
• Verwendung und Weiterentwicklung der eigenen UI-Komponentenbibliothek
• Realisierung der spezifischen Softwarelösungen mit den Services der AWS-Cloud
• Infrastrukturautomatisierung / Infrastructure as Code, CI/CD
• Betrieb und Monitoring der Softwarelösungen (You build it, you run it!)

Ihre Qualifikationen

• abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwissenschaft oder einer themenverwandten Fachrichtung mit technischem bzw. naturwissenschaftlichem Bezug
• nachgewiesene Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung als Software-Entwickler, Software-Ingenieur oder in ähnlichem Bereich
• erste Erfahrung in der Entwicklung cloud-gestützter Services
• Begeisterung für moderne Softwareentwicklung
• fundierte Kenntnisse in HTML5, CSS, JavaScript/TypeScript und JS-Frameworks, idealerweise React
• Erfahrung mit automatisierten Testverfahren mit Cypress und Jest sowie mit Datenbanken (SQL, NoSQL)
• idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit serverless-Diensten in der AWS-Cloud
• Interesse an Infrastrukturautomatisierung sowie Affinität für UI/UX
• selbständiges Arbeiten und Organisieren
• (sehr) gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH als Arbeitgeber

• Möglichkeit von Home Office / mobilem, ortsunabhängigem Arbeiten 
• umfassende, langfristig orientierte Einarbeitung mit Patensystem
• eine den Stellenanforderungen entsprechend attraktive Vergütung
• Agiles Umfeld und iterative Vorgehensweise
• Arbeiten mit modernster Cloud-Technologie
• Unterstützung durch UI/UX-Designern
• Unterstützung/Begleitung durch Agile-Coaches
• Schulungen/Konferenzen
• Mobiles Arbeiten möglich
• Freie Wahl zwischen Windows und Apple-Device
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• i. d. R. individuell angepasste Arbeitszeitmodelle
• Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des BHS-Konzerns
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein gutes und kollegiales Betriebsklima
• innovatives Familienmanagement
• attraktive Gesundheitsangebote inkl. eigenem Fitnessstudio und Massageangebote
• modernes Betriebsrestaurant
• kurze Hierarchie- und Organisationswege